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		<title>emploi86.com</title>
		<link>http://www.emploi86.com</link>
		<description>l'actualité des offres de stage dans la Vienne</description>
			<item>
			<title>Stagiaire Chargé(e) d'Affaires H/F - Réf.384/CG86</title>
			<link>http://www.emploi86.com/candidats/detail-stage/384/</link>
			<description><![CDATA[Dans le cadre de votre stage, vous intégrerez le bureau d’ingénierie de Technique Solaire en tant que chargé d’affaires.  Vos principales activités seront :
- Réalisation des préfaisabilités (dimensionnement photovoltaïque, étude financière,…).
- Réalisation d’études techniques de faisabilité et de dimensionnement des projets en relation avec les BE structure.
- Planification des projets
- Revue et validation des dossiers techniques réalisés par les bureaux d’études en phase d’ingénierie (structure, sol, génie électrique,…).
- Suivi de l’ingénierie projet.
- Chiffrage des travaux.
- Coordination des prestataires techniques dans le respect de nos règles de qualité, sécurité, délais et engagement clients.
- Organisation du passage des projets en phase travaux (organisation et suivi des consultations d’entreprises, missionnement des bureaux de contrôle,…).]]></description>
			<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 00:00:00 GMT</pubDate>
			<guid>urn:md5:Mzg0</guid>
		</item>

		<item>
			<title>Participation à la mise en place d'activités cinématographiques H/F - Réf.392/CG86</title>
			<link>http://www.emploi86.com/candidats/detail-stage/392/</link>
			<description><![CDATA[- organisation et accueil de séances scolaires.
- actions de médiation en direction d'habitants et de bénévoles associatifs.
- participation à la réalisation d'ateliers de pratique artistique.]]></description>
			<pubDate>Thu, 02 Feb 2012 00:00:00 GMT</pubDate>
			<guid>urn:md5:Mzky</guid>
		</item>

		<item>
			<title>Stagiaire RH (H/F) - Réf.394/CG86</title>
			<link>http://www.emploi86.com/candidats/detail-stage/394/</link>
			<description><![CDATA[Vous aurez pour mission d'analyser la politique de rémunération actuelle (analyse des niveaux par typologie de métier..),d'établir différentes simulations des différents systèmes de rémunération envisageables. Vous soumettrez des propositions de modifications sur nos documents RH tels que nos entretiens individuels, fiches de poste (référentiel de compétences), etc… Organisé(e), esprit d’analyse, force de propositions, innovant et l’écoute des autres sont vos principales qualités pour réussir dans cette mission.]]></description>
			<pubDate>Tue, 24 Jan 2012 00:00:00 GMT</pubDate>
			<guid>urn:md5:Mzk0</guid>
		</item>

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